4月26日上午，連城分公司召開職工代表大會，分公司領導及職工代表共15人出席會議。

會議在莊嚴的國歌聲中拉開序幕，工會主席羅培銘作了《連城分公司工會2022年工作總結及2023年工作思路》報告，全面回顧了2022年工會工作，部署了2023年度工會工作。會議通報了2022年工會收支情況、縣總工會對連城分公司工會2021年度經費收支情況的審計報告。并解讀了《2023年一線人員薪酬績效考核辦法》和《連城分公司職工代表大會制度》。　　

與會期間，全體代表們表現出了高度負責的敬業精神，高度參與的主人翁精神以及高水準的職業道德素質，充分行使了自己的民主權利，積極發言，熱烈討論。表決通過《2023年一線人員薪酬績效考核辦法》，這對今后連城分公司各項工作發展有著重要的推動作用。

會議最后，連城分公司黨支部書記、總經理陳云韶在總結講話中表示，這是一次充分發揚民主、集思廣益的大會，同時就下階段工作強調四點意見：一是強化政治責任，始終把員工的思想政治建設、作風建設和廉政建設放在首位，持續推進職工群眾理想信念教育，堅持把黨的領導作為政治靈魂，確保工作正確方向；二是強化跨越發展的責任，當前重中之重工作是加強5G+基本業務融合發展，不斷摸索和創新5G業務發展，通過做強做大，實現公司綜合實力在更高層次上的新提升、新發展、新跨越；三是強化對員工的責任，心系職工、關心職工。四是強化自身責任，做到廉潔自律，自覺執行各項規章制度，要講團結、講民主，顧全大局，要對上級負責、對企業負責，對職工負責。希望全體員工凝心聚力、奮力拼搏，以更加出色的工作業績和精神風貌，為廣電網絡發展作出新的貢獻!