為進一步貫徹落實集團工作會議精神,1月29日至2月1日,寧德分公司常務副總經理林君清帶領相關部門負責人前往所轄各區縣分公司調研、督導首季“開門紅”工作。
調研中,林君清常務副總經理深入各地城區營業廳詳細了解首季“開門紅”營銷競賽在一線渠道的部署、落地情況,聽取各地全年工作部署及“開門紅”工作抓落實情況匯報。就貫徹落實集團工作會議精神,抓好“三項重點”“四大板塊”工作提出:要以守住陣地、筑牢根基、保住飯碗的意識,全力以赴、千方百計做大用戶規模;要加強團結協作,形成上下一心、全員協作、共同發力的良好工作氛圍;要看到公司改革發展顯著成效,堅定信心,主動作為,在推動公司做大做強高質量發展中謀求個人發展;要進一步關心好、培養好、使用好各個崗位核心骨干人才,加強隊伍培訓和崗位鍛煉,為公司可持續發展提供人才支撐保障;要堅持狠抓落實,對工作會議提出的各項工作,以時不我待、只爭朝夕的精神和“馬上就辦、真抓實干”的作風逐項抓好落實。調研同時強調,當前首要工作是首季“開門紅”工作,要爭分奪秒、確保節前實現25%序時目標;要打破常規思路,創新結合節慶民俗活動組織好元宵節前的營銷宣傳活動,實現節后“淡季不淡”,夯實首季“開門紅”業績。同時,強調要加強紀律教育和安全隱患排查,確保節日播出安全、生產安全和廉潔安全。
調研中,林君清常務副總經理還分別與各地縣委宣傳部部長、市縣政府主要領導或分管領導見面,就發揮廣電網絡黨媒政網優勢,加強政企合作,實現地方與廣電網絡共同發展做充分溝通。